Berichten in categorie: wonen in duitsland

U woont in Duitsland en werkt in Nederland – hoe zijn uw gezinsleden en uzelf verzekerd tegen ziektekosten?

Als actieve grensarbeider bent u verzekerd in Nederland. U draagt de gebruikelijke premies af voor de Nederlandse ZVW/AWBZ-verzekering. In
Duitsland moet u zich laten inschrijven bij een zelfgekozen Duitse Krankenkasse door middel van het zogenaamde E-106 (NL) formulier. Dit formulier moet u aanvragen bij uw Nederlandse zorgverzekeraar. Als actieve grensarbeider mag u zowel gebruik maken van de gezondheids-
zorg in Duitsland als in Nederland. In Duitsland hebt u recht op de Duitse verstrekkingen alsof u Duits sociaal verzekerd zou zijn. In
Nederland hebt u recht op de Nederlandse verstrekkingen omdat u sociaal verzekerd bent in Nederland. U hebt dus het keuzerecht.
 
Als de gezinsleden in Nederland of Duitsland werken of een Nederlandse dan wel Duitse uitkering ontvangen, dan zijn zij zelf in Nederland of Duitsland verzekerd. Is dit niet het geval dan worden zij door Nederland ten financiële laste van Nederland aangemeld bij eenDuitse Krankenkasse. Dit vindt plaats door vermelding op het E-106 (NL)formulier van de grensarbeider. Daarbij geldt de Duitse definitie voorgezinslid (o.a. gehuwd zijn).

Het zorgstelsel in Duitsland

Lees meer over het zorgstelsel in Duitsland op deze pagina Link

Nieuwe website Grensinfo.nl online

23-5-2013

Grensinfopunt heeft op 21 mei een nieuwe website gelanceerd: Grensinfo.nl. Met deze nieuwe site wil de Nederlandse overheid u nog beter informeren als u zich verplaatst tussen België en Nederland of tussen Duitsland en Nederland. Bijvoorbeeld omdat u als werknemer over de grens werkt. Of omdat u als gepensioneerde emigreert.

Wat biedt Grensinfo.nl?
Grensinfo.nl geeft uitgebreide informatie over sociale zekerheid en belastingregels in België, Duitsland en Nederland:

  • Bij ‘Onderwerpen’ krijgt u algemene informatie. Zo leggen we uit hoe bijvoorbeeld de medische zorg, kinderbijslag, of het ouderdomspensioen in elk land is geregeld. En u krijgt uitleg over internationale regels.
  • Bent u werknemer of gepensioneerde? Door maximaal 3 vragen te beantwoorden, krijgt u informatie ‘op maat’ voor uw specifieke grensoverschrijdende situatie. U vindt daar ook rechtstreekse links naar uitkeringsorganisaties. Zodat u de vergoeding of uitkering meteen kunt aanvragen.
  • Bent u op zoek naar uitleg over een begrip? Gebruik dan de handige zoekfunctie.

Vindt u uw situatie niet terug of wilt u Duitstalige informatie? Dan kunt u in 2013 nog terecht op deze website.

Met pensioen in Duitsland wonen, waar betaalt u belasting over uw inkomen?

U kunt uw AOW gewoon in Duitsland laten uitkeren. Omdat een AOW-uitkering een Nederlands overheidspensioen is, betaalt u hierover belasting in Nederland.

Let op! Niet met alle uitkeringen kunt blijven kiezen voor behandeling als binnenlands (Nederlands) belastingplichtige hetgeen gevolgen heeft voor de mogelijkheden m.b.t. hypotheekrente aftrek.

Vut en pensioen, afkomstig uit de ´particulier sector´(dus niet overheid) wordt belast in Duitsland,  heeft in dat geval dus nauwelijks mogelijkheden om uw hypotheekrente in Nederland af te trekken. Daar staat tegenover dat uw pensioen in Duitsland ´vriendelijker´belast wordt hetgeen met name voor mensen zonder, of met een kleine hypotheek interessant kan zijn.

Vut regelingen en pensioen van de overheid (bijv. Abp pensioen) blijven belast in Nederland, u kunt dus volledig profiteren van de mogelijkheden voor hypotheekrente aftrek in Nederland.

Bezoek voor meer informatie onze website www.droomhuisduitsland.com

Kopen in Duitsland

In Duitsland betaalt u voor een huis of een bouwkavel (veel) minder dan in Nederland. Dat is fijn. Maar of u nu een bestaande woning koopt of een nieuw huis gaat bouwen, er zijn een aantal dingen waar u rekening mee moet houden.

Zo is de rol van de makelaar (Immobilien Makler) in Duitsland anders dan in Nederland. Een woning staat vaak bij verschillende makelaars te koop. De koper betaalt (een deel van) de makelaarscourtage, dit wordt vastgelegd in een overeenkomst. Houdt er rekening mee, dat een voorlopig koopcontract of de drie dagen bedenktijd zoals we dat in Nederland kennen niet bestaat.

Laat u niet gek maken of onder druk zetten door de relatief lage prijzen, wij adviseren u over de (on-) mogelijkheden en zijn betrokken bij uw persoonlijke situatie. Kijk en lees goed voor u de knoop doorhakt. Bezoek onze website www.droomhuisduitsland.com voor meer informatie!

Uw droom is Onze zorg!

Wonen in Duitsland

Duitsland is een prettig land om in te wonen. De meeste zaken zijn in Duitsland, net als in Nederland, goed georganiseerd. Ook zult u merken dat Duitse mensen over het algemeen vriendelijk en hulpvaardig zijn.

Bij iedere verhuizing moet veel worden geregeld. Zeker bij een verhuizing naar het buitenland is het belangrijk dat u de juiste zaken op tijd afhandelt. Regel op korte termijn in ieder geval uw inschrijving bij de gemeente waar u gaat wonen (Einwohnermeldeamt) en vraag daar ook een verblijfsvergunning aan. Daarnaast moet u de nodige verzekeringen afsluiten (klik hier voor meer informatie) en zorgt u natuurlijk voor gas, water en licht in uw nieuwe woning. U moet ook bedenken wat u wilt doen met uw auto. Gaat u de auto invoeren, of kiest u ervoor om uw auto in Nederland te verkopen en in Duitsland een nieuwe auto aan te schaffen?

Over al deze en nog veel meer zaken kunnen wij u adviseren, bezoek hiervoor onze website www.droomhuisduitsland.com, ook voor het vinden van uw droomhuis in Duitsland!

Onderwijs voor Nederlandse en Nederlandstalige kinderen in Niedersaksen

Doel van het onderwijs
Er wordt gestreefd de leerlingen een zo rijk mogelijk aanbod in de Nederlandse taal te bieden

Voor wie is het onderwijs?
Voor alle kinderen tussen 4 en 18 jaar met de Nederlandse nationaliteit

Waar wordt het gegeven?
NTC onderwijs wordt op het moment gegeven in:
Bad Bentheim
Uelsen
Laar
Emlichheim
Rhede / Ems
en Walchum

Initiatief NTCN onderwijs is een initiatief van de Landesschulbehörde, de lokale overheden uit de Landkreis Grafschaft Bentheim en de schoolleiders

Lees meer op de website van de NTC Niedersachsen hier

Bijdrage zorgverzekering en woonlandfactor 2013 (0,7077)

Verdragsgerechtigden die aanspraak hebben op zorg voor rekening van Nederland, betalen daarvoor een verdragsbijdrage (Zvw-bijdrage) aan het CVZ. Via de woonlandfactor betalen zij een bijdrage die afgestemd is op het zorgniveau van hun woonland. De bijdragen en de woonlandfactoren voor 2013 zijn nu bekend.

Hoe wordt de verdragsbijdrage (Zvw-bijdrage) berekend?

De verdragsbijdrage bestaat uit drie delen: het nominale Zvw-deel en de inkomensafhankelijke Zvw en AWBZ-delen. De nominale bijdrage voor 2013 is vastgesteld op € 106,75. De som van nominale en inkomensafhankelijke bijdragen wordt vermenigvuldigd met de woonlandfactor. Daarmee wordt de te betalen bijdrage afgestemd op het zorgniveau van het woonland van verdragsgerechtigden.

Behalve de nominale premie betaalt u ook een inkomensafhankelijke bijdrage en een Awbz bijdrage, hieronder meer details:

Alle bedragen en uitkomsten van berekening bij wonen in Duitsland vermenigvuldigen met de woonlandfactor 0,7077
Zo betaalt u bijv. geen € 106,75 nominale premie maar € 75,54!

Nominale bijdrage Zorgverzekeringswet

• per maand: 106,75 euro (dit bedrag dient als basis voor de toepassing van de woonlandfactor, in Duitsland wonend betaalt u  75,54).

Inkomensafhankelijke bijdrage Zorgverzekeringswet

• inhouding op loon, WAO-/WAZ-uitkering, Anw-/AOW-pensioen: 7,75%;

• inhouding op overige inkomsten: 5,65%;

• inkomensgrens: 50.853,- euro.

Inkomensafhankelijke bijdrage AWBZ

• inhouding op inkomen in eerste en tweede belastingschijf: 12,65% (ook als in Nederland geen belastingplicht bestaat);

• geboren in 1945 of eerder: 33.555,- euro;

• geboren in 1946 of later: 33.363,- euro.

Alle bedragen en uitkomsten van berekening bij wonen in Duitsland vermenigvuldigen met de woonlandfactor 0,7077

Meer dan 10 mijoen migranten wonen in Duitsland

Volgens het “Statistische Bundesamt ” wonen er inmiddels meer dan 10 miljoen migranten in Duitsland. Waaronder meer dan 137 000 Nederlanders…
Lees meer op de website hier

Nieuw belastingverdrag Nederland en Duitsland

Er is een nieuw belastingverdrag tussen Nederland en Duitsland.

1 januari 2014

Het verdrag treedt waarschijnlijk 1 januari 2014 in werking. Het voorkomt onder meer dat particulieren én bedrijven dubbele belasting moeten betalen en regelt een betere positie voor grensarbeiders.

Compensatieregeling

In het verdrag is een nieuwe compensatieregeling opgenomen voor Nederlandse werknemers die in Nederland wonen en in Duitsland werken. Wachtmeester: “Dit houdt in de praktijk in dat de Nederlandse Belastingdienst werknemers compenseert als die kunnen aantonen dat ze teveel belasting en premies betalen in Duitsland in vergelijking met landgenoten in Nederland. Om de compensatie vast te stellen, wordt ook rekening gehouden met fiscale aftrekposten zoals de hypotheekrenteaftrek. Is er inderdaad teveel betaald, dan vergoedt Nederland dat.”

Belastingheffing pensioenen

De belastingheffing rond het pensioen gaat in het nieuwe verdrag ook op de schop. En dat is voor particulieren die in Nederland pensioen hebben opgebouwd en nu in Duitsland wonen, minder gunstig. Mol: “Particuliere pensioenen, lijfrenten en AOW-uitkeringen zijn onder het nieuwe belastingverdrag slechts belastbaar in het land waar je woont als het totale brutobedrag ervan in een kalenderjaar niet hoger is dan € 15.000.”

Pensioenpositie opnieuw beoordelen

Is het bedrag hoger, dan mag het land dat het pensioen uitkeert ook belasting heffen. Dat kan ongunstig zijn als het belastingtarief in het uitkerende land hoger is. “Helaas kun je er weinig aan doen. Je hebt alleen de mogelijkheid om nog een jaar lang de oude regeling toe te passen. Voor dga’s die een pensioen in eigen beheer hebben en in Duitsland wonen, is het verstandig om te kijken of hun pensioenpositie opnieuw moet worden beoordeeld. Ook geeft het verdrag duidelijkheid over de heffing op overheids- en particuliere pensioenen.”

Directeursbeloningen

Het nieuwe verdrag bevat ook een speciale regeling voor directeursbeloningen. Momenteel is het als volgt: iemand die in Nederland woont en in Duitsland directeur is van een GmbH (vergelijkbaar met een bv), wordt voor zijn salaris belast in Duitsland voor de hoeveelheid tijd die hij daar werkt. Werkt hij twee dagen per week in Duitsland, dan wordt hij daar voor die twee dagen belast. Onder het nieuwe verdrag kijkt de Belastingdienst naar de vestigingsplaats van de vennootschap en wordt het salaris van de directeur in dat land belast.

Winsten

Ten slotte is er in het verdrag ook een meer gedetailleerde regeling opgenomen voor de belastingheffing over winsten die grensoverschrijdend worden gemaakt. Wachtmeester: “Nu is er nog vaak een discussie met de verschillende belastingdiensten. Welk gedeelte van de winst is toewijsbaar aan een land en moet je in welk land belasten? Soms komt men er niet uit en moet een bedrijf dubbele belasting betalen, in Nederland en Duitsland. Om dat te voorkomen, moeten de Nederlandse en Duitse Belastingdienst nu via een arbitrageregeling met elkaar afspraken maken. Het is nog steeds niet ideaal, maar wel een stap in de goede richting.”

Klik hier voor de volledige tekst van het nieuwe verdrag!

Interessante websites met informatie over dit onderwerp:

http://www.rijksoverheid.nl/documenten-en-publicaties/brieven/2012/04/12/nederlandse-tekst-belastingverdrag-met-duitsland.html

http://www.strick.de/duitsland/index.php/nieuws-duitsland/nieuwsbrief-archief-duitsland/2012/item/nederland-en-duitsland-sluiten-nieuw-belastingverdrag

Bron: De Jong en Laan Accountants – website

Duitsland-ABC: 10 tips om met Duitsers om te gaan

De Duitser betaat niet ?
Tussen Friezen en Brabanders, Amsterdammers, Urkers, Katwijkers en Limburgers vind je soms grote verschillen. Wat je ook ziet of meemaakt in Duitsland: Net zo min als “de Nederlander” bestaat, bestaat ook “de Duitser” niet.
Lees meer op de website van www.duits.de